膠東在線3月6日訊（通訊員 柳斌）為貫徹落實就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，幫助女職工擴寬就業(yè)渠道，實現(xiàn)家門口就業(yè)，煙臺市人社局積極推行“媽媽崗”就業(yè)模式，支持用人主體將工作時間可彈性安排、勞動強度不大、工作環(huán)境好的崗位設(shè)置為“媽媽崗”，為育兒女性打造家門口的“幸福就業(yè)圈”。

　　值“三八”婦女節(jié)之際，我市推出一批“媽媽崗”助力女性求職者就業(yè)，十余家企業(yè)提供了100多個就業(yè)崗位，涵蓋電商直播、家政服務(wù)、手工制作等多個領(lǐng)域，工作時間靈活多樣，部分崗位提供居家辦公的便利，讓廣大女職工在家門口就業(yè)更溫暖、更安心（具體崗位信息可掃描文后二維碼）。煙臺公共招聘網(wǎng)同步開設(shè)“媽媽崗”服務(wù)專區(qū)，求職者可登錄煙臺公共招聘網(wǎng)查詢崗位、投遞簡歷。

　　為全面貫徹落實中央和省市就業(yè)工作決策部署要求，煙臺市人社部門持續(xù)加大對高校畢業(yè)生、返鄉(xiāng)返崗農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等重點群體就業(yè)幫扶，全面啟動春風(fēng)行動系列招聘活動，為有需求的用人主體和各類求職者搭建對接平臺，同時聯(lián)合工會、退役軍人事務(wù)局、殘聯(lián)、婦聯(lián)、工商聯(lián)等部門開展有針對性的專場招聘活動。節(jié)后以來，全市共組織開展線上線下各類招聘活動158場次，發(fā)布崗位信息12.2萬個次，有力促進了各類群體就業(yè)和企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。